SE DIRIGE A
OBJETIVOS
TEMARIO
La figura del Project Manager adquiere una importancia fundamental en organizaciones y empresas de todos los tamaños, ya que se trata de un perfil clave a la hora de diseñar estrategias de negocio eficientes. Los Directores de Proyectos, además de tener que disponer de unos conocimientos muy amplios en gestión de proyectos, también deban tener muy desarrolladas sus competencias personales y de rendimiento.
A todos aquellos profesionales que hacen posible que las piezas encajen dentro de su empresa. Dirigiendo equipos de trabajo, tomando decisiones, diseñando estrategias y creando nuevas oportunidades.
A todos aquellos profesionales que hacen posible que las piezas encajen dentro de su empresa. Dirigiendo equipos de trabajo, tomando decisiones, diseñando estrategias y creando nuevas oportunidades.
La formación se realizará in-company empleando dinámicas prácticas y buscando la participación de todos los asistentes. La dinámica formativa parte de un estudio previo en el cual se analizan aquellas áreas que requieren un mayor refuerzo. El análisis previo nos permite emplear en la acción formativa casuísticas reales de la empresa cliente.
- Adquirir los conocimientos necesarios en los procesos de la dirección de proyectos, en el ciclo de vida del proyecto y de las áreas de conocimiento evitando los errores más frecuentes.
- Aprender cómo asegurarse que los proyectos sobre los que se tiene responsabilidad se gestionan adecuadamente con un esfuerzo directivo, enfocando la atención a los elementos más críticos.
- Establecer las bases para potenciar una verdadera gestión por proyectos en la organización y establecer un lenguaje común y una metodología probada de gestión de proyectos.
- Mejorar la productividad personal y de los equipos de trabajo
- Utilizar y difundir una cultura de organización y productividad
- Diseñar estrategias de negocio eficientes
- Desarrollar competencias personales y de rendimiento
Personalizado
Experiencia
Práctico
Presencial
1. Gestor de proyectos
2. Necesidades del POM
3. Herramientas prácticas para la Gestión de Proyectos
4. Gestión eficaz del tiempo
5. Liderazgo y gestión del Equipo
6. Plan de Acción Personal de desarrollo profesional
*El temario de los cursos puede adaptarse a las necesidades del cliente.
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